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"Le commerçants en service de placement effectuent des recherches sur le marché de l’emploi et parmi les candidats et passent des offres d’emploi afin de recruter du personnel. Ils sélectionnent des candidats adéquats, mènent des entretiens de conseil et comparent les profils des candidats avec les exigences de l’entreprise. Finalement, ils interviennent lors de l’embauche de personnel et lors de la conclusion de contrats. Ils organisent les missions du personnel et planifient le développement du personnel, p. ex. en organisant des mesures de formation continue. Dans la gestion du personnel, ils prennent en charge les dossiers du personnel et s’occupent du calcul de la paie. De plus, ils s’engagent dans l’acquisition d’entreprises en tant que clients. Sur commande des clients, ils recherchent des collaborateurs adéquats et assurent le suivi dans l’entreprise. Ils s’occupent également de travaux de gestion, p. ex. dans les domaines du management et du contrôle de la gestion." (Source : Agence Fédérale pour l‘emploi)
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